株式会社 テラダイ

トップメッセージ

目指しているもの、それは「いい会社」

株式会社テラダイという会社において、私の仕事は「きっかけづくり」の一言に尽きます。社員一人ひとりが自らの力で、はじめの一歩を踏み出すための環境をどれだけ作り出せるか、用意できるかです。その中で各自が考え、行動していくことにより、それぞれが成長していき、その先に会社の成長があると信じております。人は人でしか磨かれません。また、人は人に支えられています。私を含め人は様々な影響を人から受け、育つものです。良いも悪いも人から学び、インプットされアウトプットされていく。アウトプットは最大のインプットでもあります。

企業は何のために存在しているのか?

ミッションを持っている人や企業は活力があり、顧客を楽しませ、驚かせ、感動させます。たとえ厳しい現実に直面しても、常に前向きで生き生きとしています。素晴らしい仕事をしている人は、必ずと言っていいほど明確なミッション、ビジョンを持っています。そして、そんな人と仕事をするのはとても楽しいし、一緒に仕事をしたいと思わせるのです。テラダイはそう思っていただける会社でありたい。「テラダイでもいい」ではなく、「テラダイでなくてはならない」そんな存在でありたい。「テラダイにいる誰々」でなく、「誰々がいるテラダイ」と各々がなっていくことによって、私たちが魅力ある企業になると確信しています。

テラダイがテラダイであり続けるために…

企業は本来、会社に関わる人々の幸せに寄与するためにあるべきです。私たちは、社員が精神的にも物質的にも、より一層の幸せを感じるような会社をつくると同時に、永続することにより環境整備や雇用、納税、メセナなど様々な分野において社会に貢献し、売上や利益の大きさよりも、会社が常に輝きながら永続することに邁進してまいります。

株式会社テラダイの歴史「テラダイ足跡ノート」

テラダイの創業は、1976年12月。
あれから長い月日が経ちました。
創業40年を迎えたテラダイはこれからも「ダイカストを通して皆を幸せに」すべく日々精進してまいります。
そんなテラダイの足跡をまとめましたのでご覧ください。

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